Неверная дата заполнения трудовой книжки
Доброго времени суток!
Помогите разобраться в сложившейся ситуации.
Сотрудница устраивается на работу в нашу организацию. Принесла свою трудовую книжку. На 1 странице указаны ее ФИО, дата рождения - 16 сентября 1977 года , а в дате заполнения трудовой стоит 02 сентября 1977 (!!!) года. при этом первая запись внесена 02.09.1997г. Последняя 24.06.08г, всего 7 записей. Сотрудница вкурсе ЭТОЙ ОПИСКИ. Считать ли действительной эту трудовую или нет?
Помогите разобраться в сложившейся ситуации.
Сотрудница устраивается на работу в нашу организацию. Принесла свою трудовую книжку. На 1 странице указаны ее ФИО, дата рождения - 16 сентября 1977 года , а в дате заполнения трудовой стоит 02 сентября 1977 (!!!) года. при этом первая запись внесена 02.09.1997г. Последняя 24.06.08г, всего 7 записей. Сотрудница вкурсе ЭТОЙ ОПИСКИ. Считать ли действительной эту трудовую или нет?
Comments
-
Здравствуйте. Прочтите в рубрике "Взаимодействия с инспекторами ПФР и ФСС" тему "Отказ ПФ от оформления на пенсию". И если данная организация ещё существует, нужно обратиться туда за исправлениями.
-
Добрый вечер!
Организация, которая выдала книжку, существует, в Нижневартовске.Сейчас сотрудник проживает в Краснодарском крае и здесь устраивеается на работу. -
Добрый день.
Принять на работу по такой книжке можно.
В дальнейшем следует обратиться в организацию, заполнявшую книжку, с просьбой прислать справку (на основании книги учета движения трудовых книжек) с подтверждением, что трудовая книжка с такой серией и номером действительно выдавалась именно этому сотруднику и датой ее заполнения следует считать такую-то.
Справку сканировать, масштаб уменьшить (но так, чтобы текст читался), распечатать и подклеить в конце книжки. Оригинал справки вернуть работнику (если запрос будет сделан от его лица), либо хранить в личном деле (если запрашивать будете от имени организации). -
Спасибо за исчерпывающий ответ.
